Cancún, Quintana Roo.- El Centro de Atención Múltiple (CAM) Laboral Luis Braile enfrenta una creciente demanda de educación inclusiva para jóvenes con discapacidad, al grado de mantener una lista de espera de más de 30 solicitantes que desean ingresar a sus talleres de formación laboral.

Según su directora, Evarista Bravo Ortiz, actualmente la institución atiende a 72 jóvenes distribuidos en cinco talleres: jardinería, alimentos y bebidas, repostería y panadería, áreas públicas y lavandería. Sin embargo, la falta de aulas y de personal docente limita la capacidad de atención y dificulta ampliar la matrícula.

El CAM Luis Braile prepara a sus estudiantes para la inclusión laboral en empresas locales, contando con convenios con hoteles y restaurantes incluyentes. A pesar de estos esfuerzos, la alta demanda y la falta de recursos mantienen a varios jóvenes en espera, muchos de ellos recién egresados de secundaria que buscan continuar su formación y desarrollo laboral.

La lista de espera evidencia la necesidad de mayores apoyos e inversión en educación especial, así como la urgencia de garantizar que todos los jóvenes con discapacidad puedan acceder a la formación que les permita integrarse de manera efectiva al ámbito laboral y social.

Víctor Salazar